Кем быть чтобы много зарабатывать. Почему нужно работать на себя. Медицина и образование

Выбор профессии – один из самых важных моментов в жизни. Но, к сожалению, в нашей стране повелось выбирать не то, что по сердцу, а то, куда проще поступить. Результатом таких решений стала привычная поговорка: «У нас все работают не по профессии». Очень сложно избежать неприятной ошибки и не потратить зря 5 лет на обучение неинтересной специальности, а приобрести необходимые знания для дальнейшей успешной работы. И если абитуриенты, как правило, не слишком серьёзно подходят к этому вопросу, то их родители озабочены не на шутку.
Для того, чтобы не было впоследствии обидно за напрасное обучение, позаботиться о выборе профессии нужно заранее. И тут важно учитывать самые разнообразные моменты: как молодой человек общается со сверстниками и более старшими товарищами, что его интересует больше, какая сфера нашей жизни более привлекательна? А уж выбрать что-то подходящее из огромного списка современных профессий можно наверняка.
Попробуйте определить, кем может стать ваш ребёнок. Какая специальность ему больше подойдёт? Возможно, результаты нашего теста подскажут вам, в каком направлении стоит двигаться в этом вопросе. Желаем удачи!

  • Профессии будущего
        • Похожие бизнес-идеи:

На какие профессии повысится спрос через 3-5 лет - об этом приходится думать миллионам нынешних старшеклассников. Профессий очень много, и бывает сложно адекватно оценить предложения на рынке труда, однако иметь востребованную работу хочет каждый.

Получите чек-лист 18 идей , что можно продать на AVITO, чтобы быстро заработать денег

Эта статья поможет увидеть тенденции рынка и выбрать подходящую специальность, позволяющую через несколько лет получить высокооплачиваемую должность, а не просто никому не нужный диплом.

Профессии будущего

Современная реальность меняется так быстро, что дать точный прогноз, как изменится рынок через 10 или 20 лет, не сможет никто. Однако вот несколько полезных выводов, которые можно сделать уже сейчас:

  1. Рабочих мест станет меньше.

Речь идет в основном о неквалифицированном труде - работе таксистом, кассиром и т.д.

Причин грядущих сокращений несколько: рост числа населения стал выше, чем рост экономики, а технологический прогресс постепенно входит во все сферы жизни человека. Современного горожанина не удивить кассами самообслуживания и заказами товаров через интернет. В Сингапуре уже готовят к запуску первые беспилотные такси, скоро будут тестировать первый беспилотник Tesla. Сфера обслуживания все больше автоматизируется, поэтому есть резон полагать, что живых специалистов в ней будет требоваться все меньше.

  1. IT-специалисты станут еще более востребованными

Представители этой сферы котируются на рынке уже сейчас - им предлагают высокую зарплату и должности в самых крупных компаниях. Высокотехнологичная эпоха диктует свои правила, и гуманитарные профессии явно проигрывают специальностям, связанным с компьютерными технологиями.

  1. Разрыв зарплат будет увеличиваться

В будущем, скорее всего, будет сложнее остаться «середнячком». Мир поделится на высококвалифицированных специалистов с хорошей зарплатой и неквалифицированных работников с мизерным окладом. Средним соискателям придется либо улучшать свои навыки, либо довольствоваться худшими должностями и меньшими зарплатами.

А теперь закономерный вопрос: как вести себя на современном рынке?

Как стать востребованным специалистом на рынке труда: 3 главных совета

Конкуренция на рынке становится выше, поэтому задуматься о своих преимуществах желательно еще до начала работы. Ниже приведены несколько советов, которые помогут не только превратиться в востребованного специалиста, но и закрепить этот статус на долгие годы:

  1. Развивайте специализированные навыки

Сегодняшним школьникам учиться придется не только в университете, но и почти всю оставшуюся жизнь. Специалисты с высокой и низкой квалификацией различаются только качеством работы — то есть навыками, которыми они владеют. Именно навыки позволяют одному юристу вести крупные международные проекты, а второму претендовать на должность с зарплатой всего лишь в 15 000 рублей.

Даже если начинать придется с малого, главное не останавливаться и продолжать учиться — со временем вы вырветесь далеко вперед и обойдете всех конкурентов.

  1. Выбирайте растущие рынки

Т.е. новые ниши, которые сейчас только появились, через 10 лет станут высококонкурентными. В том числе это относится к пока новым блокчейну и криптовалютам, а также цифровым технологиям. На таких рынках, с одной стороны, будет появляться больше предложений и профессий, с другой - в них будут вкладывать больше денег.

  1. Учитесь все делать быстро

Современному молодому специалисту вряд ли удастся ни разу за жизнь не сменить место работы, как его предшественникам. Скорее всего, вы будете работать не только в разных компаниях, но и сферах деятельности. Нужно быть к этому готовым: уметь переключаться, быстро обрабатывать информацию, приобретать новые навыки.

Какие именно профессии ждет популярность в ближайшем будущем? И какие специальности скоро завоюют рынок? Об этом ниже.

Какие профессии будут востребованы в 2022 году: прогноз

Для многих нынешних специалистов у аналитиков весьма неутешительный прогноз. Вузы выпустили слишком много юристов и психологов, и даже дизайнеров больше, чем нужно рынку. С другой стороны, ощущается нехватка агрономов, врачей (всех специальностей) и инженеров. Если говорить в целом, то тяжелее всего будет устроиться по специальности выпускникам-гуманитариям: более 80% из них и сейчас не могут этого сделать.

Какую профессию выбрать, чтобы она и в будущем оставалась востребованной?

Нобелевский лауреат Кристофер Писсаридес указал ряд областей, в которых машины пока не смогут полностью заменить человека:

  • образовательная сфера;
  • здравоохранение;
  • индивидуальные услуги;
  • недвижимость;
  • сфера домового хозяйства.

В остальных сферах все более востребованной станет робототехника. Но это не говорит о том, что люди станут не нужны. Просто появятся новые профессии, необходимые для работы с машинами. Так, уже прогнозируют новые специальности, которые появятся в в ближайшие 10 лет:

  • проектировщик дирижаблей;
  • биоэтик;
  • медик в сфере IT;
  • инженер-робототехник;
  • космо-геолог;
  • проектировщик энергонулевых дорог.

Это не весь перечень профессий будущего. На данный момент он состоит из более чем из 100 наименований — и со временем будет только увеличиваться.

Смотрите также видео по теме:

Если вам кажется, что такое будущее больше похоже на фантастический фильм, вспомните, насколько поменялся наш мир всего за прошедшие 20 лет. Совсем недавно мы включали музыку на магнитофонах, пользовались пленочными фотоаппаратами. Дети мечтали о персональном компьютере, а взрослые о сотовом телефоне - тогда эти вещи стоили приличных денег. А об интернете некоторые даже не слышали.

А что сегодня? Рынок завален дешевыми ПК и другими гаджетами, интернет стоит копейки, мы заказываем еду и одежду онлайн. А ведь прошло совсем немного времени!

Есть одно но: пока на проектировщиков дирижаблей в вузах не учат. Выпускникам придется выбирать из того, что есть сейчас. Однако это не приговор: просто нужно учитывать возможные перемены и выбирать сферу деятельности, максимально близкую к перспективным профессиям. Когда рынок поменяется, станут доступны и новые обучающие программы, освоить их людям с базовыми знаниями в нужной области будет проще.

Конечно, не стоит совсем забывать о личных предпочтениях. Ведь трудиться на высокооплачиваемой, но нелюбимой работе, тоже не хочется. К тому же перспективных специальностей остается не так уж мало.

Какие профессии исчезнут с рынка

Речь идет скорее об постоянном уменьшении числа занятых специалистов — вплоть до полного исчезновения, на которое (в некоторых случаях) может уйти не одно десятилетие. Так, например, эксперты уже давно пророчат исчезновение библиотекарей, однако они все еще работают в своих библиотеках. Но с развитием компьютерных технологий эта профессия действительно с каждым годом становится все менее необходимой.

К другой вымирающей профессии относятся продавцы. Они станут менее необходимы, благодаря автоматизации и росту онлайн-покупок. В этот список вошли также почтальоны и некоторые другие профессии, такие как почтальоны или вахтеры.

Но исчезает не только неквалифицированный труд. Эксперты пророчат, что скоро не у дел останутся журналисты, копирайтеры, специалисты редактирования и корректирования текстов. Функции журналистов возьмут на себя социальные сети, а работа с текстом будет автоматизирована.

Должность секретаря-реферанта тоже скоро может быть упразднена: уже сейчас многим предпринимателям дешевле нанять удаленного помощника. Представителей таких профессий, как дублер, каскадер и музейный работник могут заменить передовые технологии.

Юристам, бухгалтерам, экономистам и управленцам, которых уже переизбыток на рынке, к середине 21 века станет искать работу еще сложнее. Сбербанк уже оповестил о своих планах заменить около трех тысяч действующих юристов роботами, а от Министерства Финансов поступило предложение вполовину сократить число бухгалтеров.

На данный момент к вымирающим относится 50 профессий, и некоторые из них сейчас весьма популярны у населения.

Что изменится на рынке труда в ближайшее время

Изменения, связанные с развитием технологий, отразятся на всех сфера. Прежде чем выбрать вуз и специальность, нужно здраво оценить, чему нужно научиться, чтобы стать успешным. Мы поговорили о внедрении робототехники, но это не единственная важная перемена на рынке:

  • врачей и учителей избавят от бумажной работы специальные программы. При этом сами профессии все еще будут актуальны;
  • наряду с IT-технологиями и эко-проектами, активно будет развиваться сфера услуг;
  • для получения востребованной высокооплачиваемой специальности соискатель обязательно должен владеть английским языком. Полезно будет знать китайский и некоторые другие европейские языки;
  • образование будет все больше будет переходить в онлайн-сферу. Люди будут больше учиться - после диплома специалисты пойдут осваивать дополнительные узкопрофильные учебные программы;
  • диплом станет цениться меньше, чем реальные знания и навыки соискателя.

Учитывая эти тендендции, можно задуматься о дополнительных курсах или самообразовании — например о курсах английского языка наряду с обучением в вузе.

На кого пойти учиться после школы

Эксперты приводят следующий список профессий, которые точно будут востребованы в ближайшие 10-30 лет: инженеры, технические специалисты, врачи, химики, биологи, экологи, специалисты по туризму и гостиничному бизнесу , нанотехнологи.

А вот маркетологи, пиарщики и юристы, которыми сейчас заполнен рынок, к перспективным профессиям не относятся. В этих сферах высокая конкуренция, поэтому хорошие деньги можно заработать только высококлассным специалистам.

Еще одна совсем новая, но перспективная сфера занятости - технология блокчейн. Она уже выступает в качестве учебной дисциплины в зарубежных и российских вузах, и этот рынок растет невиданными темпами, привлекая огромные деньги.

Закончились последние школьные экзамены, прошел долгожданный выпускной. Самое время подавать документы в вуз. Хорошо, если вы знаете и всегда знали, кем хотите стать, и перед вами не стоит вопрос о выборе профессии. Но большая часть вчерашних выпускников школ не знает, кем бы они хотели стать, не имеют ярко выраженного призвания и, по сути, они могли бы идти учиться почти на любой факультет. Как выбрать профессию, если особых стремлений стать именно врачом или космонавтом нет, а наиболее весомым аргументом является будущая зарплата?

Знать заранее, какая же именно профессия будет высоко оплачиваться через 5-6 лет, конечно же, невозможно. И развитие науки, и изменение политической или экономической ситуации могут существенно повлиять на уровень заплаты в отдельной отрасли. Но сделать некие предположения мы можем, ориентируясь на зарплаты, предлагаемые выпускникам вузов.

Рассмотрим зарплаты выпускников вузов в России и в США.

Обзор по США

Выпускник 2013 года может рассчитывать на среднюю зарплату 45 000 долларов в год (до вычета налогов), но это только в том случае, если он будет трудоустроен сразу же после окончания колледжа. Около 13,5 % выпускников не могут найти работу в первые месяцы. Меньше всего среди выпускников зарабатывают представители гуманитарных и социальных областей, для них средняя заработная плата всего около 37 000 долларов в год. Американские выпускники с инженерными специальностями будут зарабатывать существенно больше, чем выпускники других направлений.

Лидерами по величине зарплаты в России традиционно считаются управленцы. По данным рекрутингового портала Superjob, предложения для топ-менеджеров - директоров организаций и руководителей основных бизнес-направлений - начинаются от 220–250 тысяч рублей.

Верхняя планка обычно скрывается за формулировкой «по договорённости». Это значит, что зарплата зависит от квалификации соискателя и будет дополнена системой премирования за достижение определённых результатов.

На некоторых позициях заработок управленцев близок к миллиону рублей.

На втором месте - специалисты высокой квалификации в сфере IT. Рекрутеры уверяют, что это направление более перспективно. Специалист по разработке мобильных приложений, у которого имеется подтверждённый опыт, может уже через 3–4 года работы в отрасли претендовать на зарплату, до которой управленец дорастает за 10–12 лет.

Также в число самых высокооплачиваемых специалистов входят сотрудники авиакомпаний. Управленцам (например, техническому директору) предлагают от 300 тысяч рублей, командиру воздушного судна - от 350 до 470 тысяч рублей и более, начальнику службы бортпроводников - от 150 тысяч рублей. Помимо этого, авиакомпании, как правило, выплачивают сотрудникам годовые бонусы по итогам работы.

Недавно в «Аэрофлоте» ввели единовременные выплаты при трудоустройстве лётного состава: командир воздушного судна получает 650 тысяч рублей, второй пилот - 350 тысяч рублей.

Самые высокооплачиваемые вакансии июля в Москве

  1. Директор по маркетингу / руководитель отдела маркетинга в фармацевтической компании - до 300 000 рублей.
  2. Финансовый директор группы компаний - от 260 000 до 300 000 рублей.
  3. Директор по учёту, отчётности и налоговому планированию - до 230 000 рублей.
  4. Руководитель департамента закупок - от 200 000 до 350 000 рублей.
  5. Директор по внешней логистике - от 200 000 до 300 000 рублей.
  6. Ведущий разработчик Python / TeamLead - от 140 000 рублей.

Топ-10 отраслей с самым высоким средним заработком по данным Росстата

  1. Финансовая и страховая - 68 593 рублей (средняя зарплата самых высокооплачиваемых работников в отрасли - 253 668 рублей).
  2. Добыча полезных ископаемых - 66 973 рублей (197 326 рублей).
  3. Рыболовство и рыбоводство - 64 425 рублей (266 058 рублей).
  4. Деятельность в области информации и связи - 57 601 рубль (207 307 рублей).
  5. Научные исследования и разработки - 57 516 рублей (176 438 рублей).
  6. Профессиональная научная и техническая деятельность - 56 250 рублей (199 302 рубля).
  7. Производство кокса и нефтепродуктов; химических веществ и химических продуктов; лекарственных средств и материалов, применяемых в медицинских целях, - 53 341 рубль (183 803 рубля).
  8. Ремонт и монтаж машин и оборудования - 47 354 рубля (132 395 рублей).
  9. Строительство - 45 941 рубль (139 270 рублей).
  10. Производство металлургическое, готовых металлических изделий, кроме машин и оборудования, - 44 162 рубля (116 307 рублей).

Кто имеет самые хорошие перспективы

Хорошие зарплаты могут получать и не узкие (как, например, пилоты) и не самые опытные (как управленцы с большим стажем) специалисты.

В Superjob проанализировали предложения работодателей для сотрудников, обладающих квалификацией не ниже среднего уровня и опытом работы от года до трёх лет.

Вот как выглядит топ-10 профессий с самыми быстрорастущими зарплатами.

  1. Разработчик Oracle.
    Годовой прирост зарплаты: 21%.
    Средний заработок: 100 000–120 000 рублей.
  2. Специалист по валютным операциям.
    Годовой прирост зарплаты: 20%.
    Средний заработок: 55 000–70 000 рублей.
  3. Главный конструктор.
    Годовой прирост зарплаты: 19%.
  4. Руководитель отдела тестирования ПО.

    Средний заработок: 120 000–165 000 рублей.
  5. Юрист по международному праву.
    Годовой прирост зарплаты: 18%.
    Средний заработок: 80 000–120 000 рублей.
  6. Руководитель интернет-проектов.
    Годовой прирост зарплаты: 17%.
    Средний заработок: 100 000–150 000 рублей.
  7. Программист Java.
    Годовой прирост зарплаты: 14%.
    Средний заработок: 100 000–130 000 рублей.
  8. Юрист по налоговому праву.
    Годовой прирост зарплаты: 13%.
    Средний заработок: 70 000–110 000 рублей.
  9. Программист PHP.
    Годовой прирост зарплаты: 12%.
    Средний заработок: 90 000–120 000 рублей.
  10. Системный аналитик.
    Годовой прирост зарплаты: 11%.
    Средний заработок: 90 000–140 000 рублей.

Что же касается перспектив, то в Министерстве труда РФ выяснили, что самыми востребованными сегодня сотрудниками являются квалифицированные рабочие металлообрабатывающего и машиностроительного производства, специалисты высокого уровня из сферы науки, культуры, строительства, транспорта (в частности, пилоты) и юристы.

Лидерами по величине зарплаты в России традиционно считаются управленцы. По данным рекрутингового портала Superjob, предложения для топ-менеджеров - директоров организаций и руководителей основных бизнес-направлений - начинаются от 220–250 тысяч рублей.

Верхняя планка обычно скрывается за формулировкой «по договорённости». Это значит, что зарплата зависит от квалификации соискателя и будет дополнена системой премирования за достижение определённых результатов.

На некоторых позициях заработок управленцев близок к миллиону рублей.

На втором месте - специалисты высокой квалификации в сфере IT. Рекрутеры уверяют, что это направление более перспективно. Специалист по разработке мобильных приложений, у которого имеется подтверждённый опыт, может уже через 3–4 года работы в отрасли претендовать на зарплату, до которой управленец дорастает за 10–12 лет.

Также в число самых высокооплачиваемых специалистов входят сотрудники авиакомпаний. Управленцам (например, техническому директору) предлагают от 300 тысяч рублей, командиру воздушного судна - от 350 до 470 тысяч рублей и более, начальнику службы бортпроводников - от 150 тысяч рублей. Помимо этого, авиакомпании, как правило, выплачивают сотрудникам годовые бонусы по итогам работы.

Недавно в «Аэрофлоте» ввели единовременные выплаты при трудоустройстве лётного состава: командир воздушного судна получает 650 тысяч рублей, второй пилот - 350 тысяч рублей.

Самые высокооплачиваемые вакансии июля в Москве

  1. Директор по маркетингу / руководитель отдела маркетинга в фармацевтической компании - до 300 000 рублей.
  2. Финансовый директор группы компаний - от 260 000 до 300 000 рублей.
  3. Директор по учёту, отчётности и налоговому планированию - до 230 000 рублей.
  4. Руководитель департамента закупок - от 200 000 до 350 000 рублей.
  5. Директор по внешней логистике - от 200 000 до 300 000 рублей.
  6. Ведущий разработчик Python / TeamLead - от 140 000 рублей.

Топ-10 отраслей с самым высоким средним заработком по данным Росстата

  1. Финансовая и страховая - 68 593 рублей (средняя зарплата самых высокооплачиваемых работников в отрасли - 253 668 рублей).
  2. Добыча полезных ископаемых - 66 973 рублей (197 326 рублей).
  3. Рыболовство и рыбоводство - 64 425 рублей (266 058 рублей).
  4. Деятельность в области информации и связи - 57 601 рубль (207 307 рублей).
  5. Научные исследования и разработки - 57 516 рублей (176 438 рублей).
  6. Профессиональная научная и техническая деятельность - 56 250 рублей (199 302 рубля).
  7. Производство кокса и нефтепродуктов; химических веществ и химических продуктов; лекарственных средств и материалов, применяемых в медицинских целях, - 53 341 рубль (183 803 рубля).
  8. Ремонт и монтаж машин и оборудования - 47 354 рубля (132 395 рублей).
  9. Строительство - 45 941 рубль (139 270 рублей).
  10. Производство металлургическое, готовых металлических изделий, кроме машин и оборудования, - 44 162 рубля (116 307 рублей).

Кто имеет самые хорошие перспективы

Хорошие зарплаты могут получать и не узкие (как, например, пилоты) и не самые опытные (как управленцы с большим стажем) специалисты.

В Superjob проанализировали предложения работодателей для сотрудников, обладающих квалификацией не ниже среднего уровня и опытом работы от года до трёх лет.

Вот как выглядит топ-10 профессий с самыми быстрорастущими зарплатами.

  1. Разработчик Oracle.
    Годовой прирост зарплаты: 21%.
    Средний заработок: 100 000–120 000 рублей.
  2. Специалист по валютным операциям.
    Годовой прирост зарплаты: 20%.
    Средний заработок: 55 000–70 000 рублей.
  3. Главный конструктор.
    Годовой прирост зарплаты: 19%.
  4. Руководитель отдела тестирования ПО.

    Средний заработок: 120 000–165 000 рублей.
  5. Юрист по международному праву.
    Годовой прирост зарплаты: 18%.
    Средний заработок: 80 000–120 000 рублей.
  6. Руководитель интернет-проектов.
    Годовой прирост зарплаты: 17%.
    Средний заработок: 100 000–150 000 рублей.
  7. Программист Java.
    Годовой прирост зарплаты: 14%.
    Средний заработок: 100 000–130 000 рублей.
  8. Юрист по налоговому праву.
    Годовой прирост зарплаты: 13%.
    Средний заработок: 70 000–110 000 рублей.
  9. Программист PHP.
    Годовой прирост зарплаты: 12%.
    Средний заработок: 90 000–120 000 рублей.
  10. Системный аналитик.
    Годовой прирост зарплаты: 11%.
    Средний заработок: 90 000–140 000 рублей.

Что же касается перспектив, то в Министерстве труда РФ выяснили, что самыми востребованными сегодня сотрудниками являются квалифицированные рабочие металлообрабатывающего и машиностроительного производства, специалисты высокого уровня из сферы науки, культуры, строительства, транспорта (в частности, пилоты) и юристы.